123 Next Generation
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« L’intégration des jeunes générations dans l’entreprise est une phase importante pour permettre la croissance de son entreprise. De mon expérience et des partages que j’ai eus avec les chefs d’entreprise, les coûts d'une mauvaise intégration et communication interne sont souvent sous-estimés. Il est donc important de dé-risquer cette phase de démarrage. Dans un contexte de marché de l’emploi tendu, et de départ à la retraite des « boomers », il devient essentiel retenir sur le long terme les talents de toutes les générations. Avec des conseils pratiques et des stratégies de communication innovantes, les équipes de 123 Next Generation, vous conseilleront avec quelques astuces. »
Développez votre entreprise grâce à la création de contenu vidéo-photo-podcast, à la culture d’entreprise et à la communication, au développement des talents.
